【重型車網 轉載】4月12日下午，法士特集團董事長、黨委書記嚴鑒鉑深入寶雞廠區調研指導工作，仔細查看各生產車間的生產組織、質量管理、精益生產、成本管控等各項工作，并與一線員工親切交流，詳細了解廣大員工的工作生活情況，對全員為公司發展做出的貢獻表示感謝，同時現場辦公安排解決困擾員工工作生活中遇到的諸多問題，要求相關部門歸納梳理，切實做好服務，解決實際問題。公司領導李研陪同調研。
在調研過程中，嚴鑒鉑董事長對寶雞廠區各單位在降本增效、技術改造、管理創新等方面取得的成績給予充分肯定，要求各單位結合生產實際，科學安排生產、合理調配物料、杜絕能源浪費；同時，要加強基礎管理，提升員工專業技能，激發員工創新熱情，為公司轉型升級積蓄新力量。作為企業的創業基地，寶雞廠區要以集團公司“兩化”推進年和“5221”戰略目標為指引，努力克服市場調整壓力，持續推進班組標準化建設，優化生產流程，科學管控、降本增效，為企業科學穩健發展奠定牢固基礎。
在與員工交流時，嚴鑒鉑董事長用心傾聽員工心聲，詢問員工工作年限、對本職工作的感受，以及對公司整體戰略的看法和意見，特別關注員工生活工作中發現的問題和遇到的困難。他說，廣大員工是企業生存發展的關鍵因素，更是企業大家庭的主人。過上好日子是大家的希望，更是企業的愿景。面對當前的嚴峻的市場形勢，廣大員工唯有堅定信心，頂住壓力，心連心、肩并肩，齊心協力把質量提升、成本管控等各項工作做扎實，助推企業快速轉型升級、實現新發展。
